伯特利阀门党支部拓宽党建视野，助推阀门产业越走越稳健

浙江伯特利科技有限公司于2004年12月成立党组织，现有党员40人。2012年7月，在伯特利的带领下，永嘉县泵阀行业成立了第一个产业链联合党组织，率先探索了产业链党建工作，形成了“1+N”党建新模式，涉及上下游8家小微企业。公司党建“一企一产品”荣获县内“双强第一”示范点创建验收。

浙江伯特利科技有限公司(以下简称“伯特利”)成立于1998年，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的上市企业。是国家火炬计划重点高新技术企业。伯特利党支部努力推动党建工作与生产经营工作深度融合，不断夯实组织基础，不断激发党员骨干作用，推动党建与业务工作相结合，以高质量推进非公开党建工作，践行企业责任和使命，为永嘉阀门行业建设贡献力量。

设立人才“孵化站”，关注员工成长

“老党员和职工们给我们提供了他们的经验和体会，分享了他们的工作经验，指出了我们的不足，这给我们带来了很多思想和技术上的启发。”市场党员庞经理说。几年前，刚入职的小胖在阀门行业还是个新人。在生产部门老党员的培养下，通过对生产、技术、销售岗位的培训，他获得了快速的成长。现在他已成为市场部副经理，成为名副其实的“阀门通”。

以人才培养为重点，实行“以旧换新”，是伯特利党支部打造人才培养“孵化器”的举措。对新入党的毕业生党员，我们将指定一位老党员作为他们的职业导师，帮助他们一对一地成长，促进他们快速成长。

(党支部实行“一对一”结对，帮助员工提高专业技能)

“通过模型主要新,促进新老在一起,新同志的对工作的热情得到了增强,老共产党员的党性也得到加强,从而达到一个良性循环之间的相互学习,共同进步,旧的和新的为全面推进党的建设工作奠定良好基础。”黄Yongzan说。今天，伯特利党分支的所有40名成员已经成为该业务的中流砥柱。

同时，党支部还协助人事部门制定并推出了一系列绩效考核方案，通过绩效考核在优秀人员中挖掘出一批忠诚、能干、会做、有发展潜力的员工，通过组织学习交流，加强公司人才储备。

人才是企业的核心竞争力，是企业的第一资源。党组织发挥着实质性的作用，要帮助企业在引进人才上的方法，在人才教育上的真正汇聚人才。”为此，党支部立足“人才使者”，充分发挥党聚人才的组织优势，促进校企合作，为公司培养新的人才。

(公司与永嘉第三职业学校合作开设“伯特利班”，加强校企合作)

在伯特利已与温州职业技术学院、中国矿业大学等高校建立了密切的合作关系，建立了国家级示范性高职院校的实习和就业基地，与地方高职院校合作创办了“班”伯特利，在生产方面协调企业和高校，在科技人才方面合作，加强实用型人才的培养。

激活“红色引擎”，激发企业创新活力

走进伯特利，无论在办公室还是在生产车间，都能看到每个党员的工作岗位上都标着“党员责任区”和“党员责任区”。黄永赞，这是在提醒党员们永远不忘初心，勇往直前。

据了解，在伯特利，党员发挥先锋创新作用的案例很多。

(党员在第一线发挥先锋带头作用，参加新产品、新技术、新工艺活动)

一次，该企业在引进新设备后，急需尽快安装调试生产，在生产经理、维修党组的带领下，反复学习，认真调试，攻克了新设备调试的一系列技术难题，体现了“立一个山，挂一个牌，点一盏灯，配一个人”;信息部党组成员苏经理领导了数字化工厂项目的实施，对公司生产的自动化、信息化、智能化起到了很大的推动作用。技术中心高级工程师叶功、小张等女党员共同开发的“抗冲击止回阀”等2个项目入选省首批(套)产品，并被省经信委评为“浙江省制造精品”，为公司获得50万元工程奖;公司党员联系的科研团队已开发出防堵喷淋装置、安全排气阀......等14个省级新产品

党支部在企业积极开展“党建需求库”项目，围绕企业技术创新中遇到的问题，引导党员主动提出重点任务，积极参与项目攻关，使党员成为企业创新的领导者。这些由党员领导和实施的创新技术项目，帮助企业解决了生产过程中的一些关键问题，发挥了巨大的技术创新作用。

(党员积极参与项目，为数字化车间的建设贡献自己的智慧和智慧)

”的目标的一个党员一个灯,星星点亮的灯照亮身边的人”,我们积极探索党建工作的新方法和表面点和多点辐射,帮助伯特利去越来越明亮的道路上建立世界阀门品牌。”党支部书记李湘英说。

点燃“萤火虫之光”凝聚“红色磁场”

在董事长黄盛峰的支持下，伯特利秉承“感恩•优先”的核心理念，不断引导企业加强反馈和联合贡献。

2012年7月，在伯特利的带领下，永嘉县泵阀行业成立了第一个产业链联合党组织，率先探索了产业链党建工作，形成了“1+N”党建新模式，涉及上下游8家小微企业。多年来，大力推动合作企业健康可持续发展，共同营造了“强发展、强建党”的良好局面。

(党支部开展抗日战争退伍军人慰问会，现场开展党史、爱国主义教育)

此外，为了充分发挥党建工作的作用，推动企业积极履行社会责任，实现党建工作发展与社会效益“双赢”的目标，党支部在企业良性发展的条件下能够“千方百计”地去做公益，参加志愿服务活动。

从组建党员志愿服务队伍，参与“五水共治”志愿活动，开展登山、健身、环保公益活动，看望抗战老兵，发起“蒲公英”教育活动……党支部率先开展“党建+公益”主题活动，争做实现企业可持续发展的先锋。

“一个党员就是一个发光细胞，让每一个企业都能发出荧光，聚萤映雪，照亮一片，形成‘聚火、散满天星’的示范效应，为实现社会发光热、奉献能量。”

李项英强调党委严格按照“党”一个灯工作的想法,通过发展党员铅、人才培养、关注民生和其他独特的和感受党的活动,为企业党的建设和社会进步“谐振点”和“关键”,进一步发挥党组织和党员的重要作用，“点灯照大面积”的磁效应。

(党支部组织形式多样的公益活动，传承革命薪火，不息的精神血液)

对于下一步如何更好地发挥党支部的实质性作用，李湘英认为，要拓宽党建工作的视野，丰富基层党建工作的载体，从而进一步激发党建工作的活力，使党建工作真正成为企业和社会高质量发展的强大动力。

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